古典管理理论阶段的代表性理论是( )
A:行为科学理论 B:权变理论 C:管理科学理论 D:科学管理理论 答案：关注公众号【题涯答案】免费查看从某种意上说，既是计划工作的基础，又是控制的基本标准的是( )
A:费用标准 B:实物标准 C:成本标准 D:收入标准 答案：关注公众号【题涯答案】免费查看根据格拉丘纳斯的上下级关系理论，管理宽度以算术级数增加时，主管人员与其下属之间存在的相互关系将以( )
A:几何级数增加 B:算术级数增加 C:算术级数减少 D:几何级数减少 答案：关注公众号【题涯答案】免费查看管理过程理论强调( )
A:在管理中要重视人的因素 B:要建立正式的、非人格化的组织体系 C:管理是让别人同自己去实现既定目标的过程 D:管理的核心是提高劳动生产率 答案：关注公众号【题涯答案】免费查看个人管理与集体管理相比，据美国管理协会的调查结果显示，在制定决策方面( )
A:两者都无效 B:后者更有效 C:两者同样有效 D:前者更有效 答案：关注公众号【题涯答案】免费查看被称为决策“硬技术”的决策方法是指( )
A:边际分析法 B:德尔菲法 C:主观决策法 D:计量决策法 答案：关注公众号【题涯答案】免费查看泰罗认为工人和雇主双方都必须来一次( )
A:心理革命 B:管理实践 C:劳动竞赛 D:管理培训 答案：关注公众号【题涯答案】免费查看 泰罗的科学管理理论出现在( ) A:20世纪30年代 B:20世纪60年代 C:19世纪末20世纪初 D:20世纪40年代 答案：关注公众号【题涯答案】免费查看弗鲁姆提出的激励理论认为( )
A:对一主管人员来说，最重要的需求是成就需求 B:激励力=期望值×效价 C:人是社会人 D:激励不是一种简单的因果关系 答案：关注公众号【题涯答案】免费查看双因素理论中的双因素指的是( )
A:自然因素和社会因素 B:人和物的因素 C:信息与环境的因素 D:保健因素与激励因素 答案：关注公众号【题涯答案】免费查看组织结构设计中，划分管理层次的主要原因是( )
A:组织规模 B:管理宽度的限制 C:法律的规定 D:组织高层领导的偏好 答案：关注公众号【题涯答案】免费查看