第十六章
( )提出了理性组织变革的三阶段模式,即激发人们变革通常需要三个阶段:解冻、转变、冻结。
答案:勒温
从过程维度来看,组织变革可以分为( )两类。从结果维度来看,组织变革可以分为( )两类。阿吉里斯提出,组织学习可以分为( )三类。彼得圣吉提出,打造学习型组织的五项修炼中,最核心的一项修炼是建立共同愿景。( )

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