第三章测试
1.女性的语言大脑活动区域比男性广。( )
A:对 B:错
答案:A
2.大量研究指出,男性和女性共情差异的生理基础主要表现在( )。
A:脑电
B:内分泌
C:皮层功能
D:能量代谢
3.可以从女性领导的人事档案中直接获得的信息,被称为女性领导的( )。
A:人格
B:性格
C:工作态度
D:传记特征
4.女性领导的职业生涯发展模式通常呈( )型。
A:M型
B:L型
C:U型
D:W型
5.有研究者归纳总结了体现女性领导的价值观特点,具体可以体现为( )。
A:创造相互关心的组织氛围
B:非投机性
C:衡量事业成功的标志是为他人提供服务
D:重视组织成员的个人价值
6.女性领导的一般能力特征表现为( )。
A:观察能力较强
B:敏锐的判断直觉能力
C:记忆能力较强
D:对事物有敏锐的感知力
7.在沟通中,男性使用的语言是建立联系和亲密性的语言,女性使用的语言是建立地位和独立性的语言。( )
A:对 B:错 8.女性领导对事认真负责。这体现了女性领导的( )方面的性格特征。
A:态度
B:意志
C:理智
D:情绪
9.胜任素质不能显著区分优秀绩效与一般绩效的个体特征。( )
A:错 B:对 10.女性领导胜任素质模型包括( )。
A:工作态度
B:表达能力
C:学习能力
D:领导、沟通和协作能力

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