第一章测试
1. 企业的主要业务部门包括( )和市场部门、财务部门
A:销售部门 B:采购部门 C:企业管理部门 D:生产部门
答案:ABCD
2. 模拟招聘会之前需要做以下准备( )
A:其他人员应准备求职简历 B:应聘人员需明确自己的求职意向 C:CEO负责制作企业招聘海报 D:CEO需明确自己招聘人员数量和要求
答案:ABCD
3. 随着企业生产规模扩大生产部门应该适当增加部门人员( )
A:错 B:对
答案:B
4. 关于应聘面试的说法以下错误的是( )
A:自我介绍应简洁如实 B:回答问题时可以略作思考明确问题再作答 C:面试应着正装 D:遇到知识盲区避重就轻回答
答案:D
5. 求职简历制作的基本要点是( )
A:篇幅一页纸为宜 B:履历要真实具体 C:排版简洁清晰 D:重点信息突出
答案:ABCD
6. 生产经理的主要职责是( )
A:生产车间管理和成品库存管理 B:制定企业的生产计划、平衡生产能力 C:产品质量认证、固定资产投资管理 D:产品的生产和研发
答案:ABCD
7. CEO的主要职责( )
A:进行预算管理 B:进行团队的协同管理 C:进行企业绩效和业绩考评并适时进行授权管理和经营总结 D:制定发展战略和业务策略并确定企业各阶段经营指标
答案:ABCD
8. 企业招聘海报以( )为原则:
A:宣传企业、吸引人才 B:艺术展示 C:便于收藏 D:扩大企业品牌认知度
答案:A
9. 组建创业团队是开始实训操作前的重要环节,组建团队具体过程包括( )
A:自荐或推荐CEO; B:组织模拟招聘会进行员工招聘 C:制作企业招聘或宣传海报; D:准备求职简历;
答案:ABCD
10.CEO采用自荐和推荐的形式产生,CEO应应具有更强的领导能力、组织能力、协调能力和沟通能力等,且需要有强烈的团队意识和责任感。( )
A:对 B:错
答案:A

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