第五章单元测试
- 观察组织结构图，该组织的管理层次和管理幅度分别是多少？（ ）
- 下面（ ）与组织扁平化相悖。
- 跨职能团队的本质特征是（ ）
- 制定招聘计划的基本步骤包括（ ）
- 在使用360度考核法时，很重要的一点就是要确定不同主体的意见所占权重，一般其直接主管领导的意见应占较大权重。（ ）
A:3、8 B:2、8 C:3、16 D:2、16
答案:2、8
A:提高信息传递有效性 B:砍掉中间层 C:增强员工自主性 D:增加管理层次
A:人员来自不同松散部门或处于流动中 B:为特定任务、项目合作 C:接受双重领导 D:由不同专业成员组成
A:拟定招聘原则 B:制定招聘目标 C:确定招聘员工数量、种类与质量 D:评估现有人力资源状况
A:错 B:对
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