第三章测试
1.根据《2004年最受尊敬的知识企业报告》,以下属于知识创业企业的是?( )
A:阿里巴巴
B:海尔
C:都是正确选项
D:麦肯锡

答案:C
2.在党的十九大报告中,关于加快建设创新型国家的内容,提出“加强应用基础研究,拓展实施国家重大科技项目”,突出四个技术领域的创新,“为建设科技强国、质量强国、航天强国、网络强国、交通强国、数字中国、智慧社会提供有力支撑”。下列选项中不属于这四个技术领域的是( )。
A:前沿引领技术
B:人工智能技术
C:现代工程技术
D:数字虚拟技术
3.由现实中存在的某些未被解决的问题所产生的机会,称为( )。
A:趋势型机会
B:问题型机会
C:竞争型机会
D:组合型机会
4.优秀的创业团队需要能够互补的成员,不需要相同的创业理念。( )
A:对 B:错 5.创业团队成员的股权分配必须要均等、合理和透明。( )
A:对 B:错 1.心理控制源内在性的人创业成功几率大于外在性的人。( )
A:错 B:对 2.对创业而言,机遇和风险往往是并存的。( )
A:对 B:错 3.经验欠缺不够是大学生创业成功率低的原因之一。( )
A:对 B:错 4.创业者自身潜力要靠其他人激发。( )
A:错 B:对 5.创业要素的核心是资源。( )
A:对 B:错 1.创业者的素质包含:( )
A:知识素质
B:心理素质
C:身体素质
D:能力素质
2.创业者需要掌握什么知识?( )
A:营销知识
B:财务知识
C:管理知识
D:法律知识
E:金融知识
3.创业者的身体素质需要( )
A:一般精力
B:身体亚健康
C:思想多虑
D:思路敏捷
4.在创业之始,团队成员尤其需要有共同的约定和文化理念的引领,要形成基本的共识。( )
A:对 B:错 5.通常是三个核心股东为好,其他为小股东,根据行业特点,也可以是四、五个核心股东,单双数无所谓。( )
A:对 B:错 1.下列对于创业机会的描述正确的是( )
A:创业机会的识别是没有科学规律的; B:创业机会是科学和艺术的结合; C:从创意转变为高潜力的创业机会的过程是较为简单的; D:创业机会是用创业思路和创业方面的创造力开发或建立起来的。 2. 创业机会的来源包括( )
A:社会变革; B:政治和制度变革; C:技术变革; D:经济变革。 3. 创业机会评价的过程包括( )
A:财务可行性; B:可用性测试; C:概念测试。 D:组织可行性; 4. 蒂蒙斯的创业机会评价框架,涉及()、经济因素、收货条件、竞争优势、管理团队、致命缺陷问题、个人标准、理想与现实的战略差异等八个方面的53项指标。( )
A:政治形势和法律环境; B:收入和成本; C:客户和产品; D:行业和市场。 5.创业机会识别是创业领域的关键问题之一,从创业过程来看,它是创业的起点。创业过程就是围绕着机会进行()的过程。( )
A:辨别、扩大、分析; B:分析、识别、开发; C:识别、开发、利用; D:分析、改造、创新。 1.创业环境对创业的影响最终表现在( )上。
A:创业的成功率
B:创业的人数
C:创业的项目
D:创业的地域
2.创业环境的调查方法不包括( )。
A:问卷调查法
B:抽样调查法
C:主观反馈法
D:情境模拟法
3.创新与创业的相互作用不包括( )。
A:经济环境
B:家庭环境
C:政治环境
D:社会环境
4.创业环境的特征包括( )。
A:可变性
B:差异性
C:主导性
D:整体性
5.经济周期是现代社会发展过程中不可避免的经济波动,包括( )几个阶段。
A:复苏
B:衰退
C:萧条
D:繁荣
6.行业发展所经历的周期可以分为( )。
A:成长阶段
B:衰退阶段
C:成熟阶段
D:孕育阶段
7.所谓创业环境,是指围绕创业者的创业和发展的变化,并足以影响或制约创业行为的一切外部条件的总称。( )
A:错 B:对 8.企业可以控制宏观环境的影响。 ( )
A:对 B:错 9.社会环境仅包括人口结构和社会文化环境。( )
A:对 B:错 10.对创业而言,不同的行业发展阶段所带来的机会和威胁是不同的。( )
A:对 B:错 1.创业关注的核心是( )
A:独当一面的团队成员
B:合理高效的规章制度
C:卓有成效的创业团队
D:创新意识强的领导者
2.创业团队类型有?( )
A:虚拟星状拓扑结构
B:星状拓扑结构
C:网状拓扑结构
D:网络拓扑结构
3.哪一项不属于创业团队的特征( )
A:共同性
B:互补性
C:创新性
D:动态性
4.优秀的创业团队要有( )
A:共同承担风险
B:共同的目标
C:共同承担债务
D:共同分享回报
5.互补性包括( )
A:性格
B:拥有的资源
C:思维
D:技能
6.动态性包括( )
A:合作方式的动态发展
B:管理方式的动态发展
C:分工协助的动态变化
D:团队权威中心的发展变化
7.创业团队利益分享的基本法则( )
A:财务与非财务的平衡
B:能力与股权的平衡
C:短期与长期的平衡。
D:内部与外部的平衡
8.创业团队生成的要素( )
A:分工
B:规则
C:目标
D:资源
E:欲望
9.生成创业团队的步骤有( )
A:协议
B:说服
C:承诺
D:共创
10.公司要拿出多少的股份留给未来团队成员( )
A:20—30
B:5—10
C:15—30
D:10—20

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