女性领导力答案2023秋

第三章测试

1.女性的语言大脑活动区域比男性广。（ ）
A:错 B:对
答案:B
2.大量研究指出，男性和女性共情差异的生理基础主要表现在（ ）。
A:能量代谢
B:皮层功能
C:内分泌
D:脑电
3.可以从女性领导的人事档案中直接获得的信息，被称为女性领导的（ ）。
A:人格
B:性格
C:传记特征
D:工作态度
4.女性领导的职业生涯发展模式通常呈（ ）型。
A:U型
B:M型
C:L型
D:W型
5.有研究者归纳总结了体现女性领导的价值观特点，具体可以体现为（ ）。
A:衡量事业成功的标志是为他人提供服务
B:非投机性
C:重视组织成员的个人价值
D:创造相互关心的组织氛围
6.女性领导的一般能力特征表现为（ ）。
A:敏锐的判断直觉能力
B:记忆能力较强
C:观察能力较强
D:对事物有敏锐的感知力
7.在沟通中，男性使用的语言是建立联系和亲密性的语言，女性使用的语言是建立地位和独立性的语言。（ ）
A:对 B:错 8.女性领导对事认真负责。这体现了女性领导的（ ）方面的性格特征。
A:意志
B:态度
C:情绪
D:理智
9.胜任素质不能显著区分优秀绩效与一般绩效的个体特征。（ ）
A:对 B:错 10.女性领导胜任素质模型包括（ ）。
A:学习能力
B:工作态度
C:表达能力
D:领导、沟通和协作能力