- CI活动的目的是确立企业识别(Corporate Identity),增强企业形象(Corporate Image)的竞争力。
- AI是由ADOBE公司开发的一款图形绘制功能强大的平面设计软件。
- 在我国最早全面导入CIS的企业是四通集团.
- 企业形象的特征是什么?
- CIS发展的雏形时期主要的标志事件是( )
- 标志设计的基本原则有审美性、适应性，民族性的原则。
- 视觉识别系统是最直观的形式和最具差别化的符号特征,并运行于企业行为识别系统的每一个细节。
- 企业理念识别系统作为最根本的原动力,驱动整个形象识别系统。
- CIS于( )兴起于欧美。
- 标志设计的方法包括( )
- 企业标准色的类型有（ ）
- ( )是一种事先设计好的做事的程序。
- 标志中的色彩分哪几种组合方式?
- 被美国学者称为“形象时代”的是20世纪
- 麦当劳的红与黄属于( )标准色
- 日本松下公司要求公司全体员工每天早晨8时一起高唱“松下之歌”，这种做法是将企业理念（ ）
- 理念识别系统是企业的灵魂、核心和原动力。它主要指企业（ ）
- 下列不属于视觉识别系统的是（ ）
- 标准字体是指经过设计的专用以表现（）或品牌名称的字体。
- 一般认为,20世纪初的（ ）统一标志设计和应用是最早的CIS萌芽。
- 企业标志是( )的第一人称,相当于对公司名称的第一人称。
- 企业形象的源泉是（ ）
- 一个企业完整的VI系统通常是采用（ ）的图标形式来表达。
- ( )是指企业产品在目标顾客心目中的形象和地位。
- 一般认为,产品的价值来自品质、品牌及( ).
- ( )是指下属部门或专业公司提出CIS动议的书面报告。
- 下列色彩中属于不定色的（ ）
- 美国绝大部分的企业的CIS 以( )和商标作为沟通企业理念与企业文化的工具。
- 矢量图形的显示效果与分辨率无关。
- 企业理念不应该考虑企业负责人的个性特征。
- 广告语可以根据不同时期、不同地域、不同环境加以灵活改变。
- BIS的特征是行为识别的统一性和独特性。
- 下列属于日本的CIS模式的是( )
- ( )是企业形象的灵魂。
- ( )的个性化决定了企业之间的形象差异性。
- 以下哪些属于大众传播媒介( )
- 下列属于美国的CIS模式的是（ ）
- 下列不属于标志的设计形式的（ ）
- 狭义的企业文化不包括（ ）
- （ ）作为指导思想,是企业各项规章制度建立的依据和基础。
- 下列哪个不属于企业对外行为识别的内容（ ）
- 日本索尼公司将其企业精神命名为“土拨鼠精神”，这是企业精神的一种（ ）
- VI基础设计系统中的三大核心分别是( ).
- CIS系统中最具传播力和感染力的层面是（ ）
- 以下哪种人一般不是企业CIS导入的发起人。( )
- 企业产品目录、海报标题、图书专集的书名、对外传达用的企业口号、标语等的标准字属于（ ）
- CMYK中用K表示为（ ）
- AI设计软件中可以编组也可以取消编组。
- CIS是企业文化的重要组成部分。
- 决定企业理念定位和构筑的三个主轴是:本企业是什么企业;本企业将是什么企业;本企业应该是什么企业。
- AI设计软件中建立剪切蒙版命令的快捷键是CTRL+7。
- 在形象视觉识别系统设计的设计开发阶段,其流程应包括:（ ）
- 以下哪些属于企业形象的有形要素（ ）
- CIS的功能与作用是提高企业产品的竞争力。
- ( )是企业的“金字招牌”,是企业无形形象的主要内容。
- 让人觉得平凡伤感的色彩是（ ）
- （ ）是用于公共场所的识别符号,设计此类标志的要求是易识别、易懂、易记忆.
- ( )是企业传递企业信息、塑造企业形象的桥梁。
- 企业树立良好形象的有效途径是（ )
- 下列不属于理念识别的功能的是（ ）
- CIS计划实施的第一件事是（ ）
- ( )是企业文化的集中体现。
- CIS 战略注重弘扬( )。因此,中国的CIS 战略要有中国特色。
- CIS战略中最直观的是（ ）
- 名称设定的基本原则有哪些？
- 下列属于企业的对内行为识别的是( )
- 企业识别理论于( )在欧美萌芽,60年代进一步发展,70年代传入日本及韩国,并发展成为一个系统化的工程即CIS。
- CIS是企业文化的形象体现与外化,是企业文化中最活跃、最有影响的部分。
- 理念识别系统是企业的灵魂、核心和原动力。
- 下列属于企业的对外行为识别的是( )
- VIS的基本构成要素中最核心部分不包括（ ）
- 头脑风暴法的创始人是美国的( )
- 下列属于企业视觉识别系统中的基本要素的是( )
- 企业形象设计于1956年由美国的( )公司首创.
- CIS的基本特征不包括（ ）
- （ ）是为了使不同企业所提供的商品或劳务相区别而使用的一种标记。
- 我国最早全面导入CIS的企业是广东太阳神集团。
- 在企业形象识别系统中VI是指行为识别系统。
- 企业形象的塑造的基础是企业文化。
- 企业形象的主体是社会公众,它是社会公众对企业的总体印象和评价。
- 企业理念具有一定的时代特点和社会特征。
- 以下哪些属于BIS的内容( )
- 企业形象识别系统中起主要作用的是理念识别系统。
- 标准字的设计不需要考虑其他视觉设计要素。
- 常见的颜色模式有CMYK模式和RGB模式。
- 标志进行变体设计时的表现形式有（ ）
- 下列属于企业视觉识别系统中的应用要素的是( )
- 标志设计的构思手法分为哪几种?
- 标志具有区别宣传、装饰、交流、引导的功能
- 标准字具有哪些特点?（ ）
- 企业文化中最活跃、最有影响的部分是（ ）
- CIS战略中识别过程是动态的是（ ）
- 下列不属于企业理念的应用形式的是（ ）
- 以下哪一项不属于CI手册的基本设计系统( )
- 企业理念识别通过组织化、系统化和统一性的( )来传播企业经营的实绩,塑造独特的企业形象,达到企业识别的目的。
- 理念识别的功能主要包括( )
- 最佳的食欲色是( )
- VIS的基本构成要素不包括（ ）
- 根据线的性质而言,直线平缓,曲线柔和、折线具有强烈的（ ）.
- 人的视觉中心点在绝对中心点的（ ）方
- 企业理念应用的方式和过程,实际就是( )的设计和实施过程。
- CIS战略中，表现形式上用最简洁的语言是（ ）
- 如果说MI 是CI 的想法,那么BI 就是CI 的( ).
- 创意的核心和关键是( ).
- 笔画单纯、视觉效果强的是（ ）字体.
- 标志的改变以（ ）为周期。
- 企业向外传播有关资讯、塑造良好企业形象的有力手段是（ ）
- 有“美国国民共有的财产”之称的是哪个公司（ ）.
- VI设计的程序的顺序分为（ ）四个阶段.
- 下列不属于理念识别系统的是（ ）
- CIS的正式兴起当以( )引入CIS的创举为标志。
- 以下哪一项不属于CI手册的基本设计系统（ ）
- 一般认为,20世纪初的伦敦地铁统一标志设计和应用是最早的CIS萌芽。
- CIS中的静态识别方式是理念识别。
- 仪式或游戏法就是将企业理念的传播融进仪式或游戏活动之中,以增强凝聚力。
- 参考线的类型可分为两种：普通参考线和智能参考线。
- 良好的企业形象只在外部经营方面有作用。
- 在企业形象识别系统中BI是指视觉识别系统。
- 行为识别系统主要包括企业经营过程中对内对外的一切具体活动。
- 台湾著名的企业形象学家林磐耸先生有一个生动的比喻:理念识别是企业的心;行为识别是企业的手;视觉识别是企业的脸。
- 在CIS的雏形时期导入CIS并且取得巨大成功的代表性企业是可口可乐公司。
- AI设计软件与PS设计软件没有任何区别。
- 在标志设计中,色彩的功能主要是指色彩对视觉及心理的作用。
- 商标主要包括( )
- CIS的构成要素是（ ）
- 下列属于理念识别的功能的是( )
- 不同行业具有不同的特点和使命,各企业为企业理念的定位一定要突出行业的特点,从而构筑企业的理念识别。
- 广义的企业文化是企业的经营宗旨、价值观念、道德行为准则。
- CIS中的动态识别方式是行为识别。
- AI设计软件可以用“存储为”命令保存JPG图片格式。
- 传播的方式主要有( )
- 下列属于CIS导入时机的有（ ）
- 标准字的种类有( )
- 形式美的法则包括（ ）
- 品牌标识设计工作流程应当包括:（ ）
- CIS战略中，MI贵在（ ）
- 日本对CIS最大的贡献是（ ）
- 打印时的色彩设置是（ ）模式
- 一般适合用植物、可爱的动物、模特、影视演员做企业形象代言的行业有（ ）
- ( )是企业形象识别系统中的“心”
- CIS的最佳倡议人是( ).
- SONY商标属于（ ）
- 标志设计中的创意水平需要注重学习,在继承中提高、加强实践,在训练中提高、如何提高?勤于思考,在什么中提高？
- 理念识别的内容不包括（ ）
- （ ）是构成图案形式美的基本法则之一，也是图案中求得均衡的基本结构形式。
- 品牌形象是存在于人们心理的关于品牌各要素的图像及概念在人们（ ）上形成的一个集合体,主要是品牌知识及人们对品牌的态度。
- CIS战略的核心是（ ）
- 在VI的应用设计系统中,办公室用品类包括（ ）等
- 标志的精致化作业的方法有（ ）
- 以下不属于企业视觉识别应用系统的是（ ）
- （ ）是整合所有视觉设计要素的核心。
- 常用于公众注意力调研的调研方法是( )
- 企业形象调查的目的是（ ）
- ( )是企业传递信息的首选媒介。
- “优质高价”和“优质低价”体现了企业宗旨的（ ）原则。
- 文字排版时要注意文字的（）、字距的关系.
- ( )一般决定了企业的纵向结构。
- 下列属于设计要素中的辅助符号的是（ ）
- 日本第一家CIS策划公司是（ ）
- 理念识别的实施原则不包括（ ）
- 中国第一家全面、系统导入CI计划的企业是（ ）
- ( )是一种介于企业理念和标志之间的识别要素。
- 目前世界上大约80%的商标是（ ）
- 处于企业文化核心层的是( )
- （ ）是用来象征公司或产品特性的指定颜色,是标志、标准字体及宣传媒体专用的色彩。
- ( )是为解决某一问题而制定行动方案并在所有备选方案中择优的过程。
- 在企业识别系统的视觉设计要素中,应用最广泛,出现频率最高者,首推( ).
- 视觉识别VI 的内容包括基本要素和( ).
- 从事管理活动的（ ）是人
- 管理决策一般由企业的( )作出。
- CIS按照传播的渠道，可分为（ ）和（ ）两种方式。
- VI手册的排版设计是企业传播信息的桥梁，所追求的完美形式必须符合企业的思想内容，这是VI手册设计的（）。
- 对VI手册进行编排的时候需要注意哪些原则：（ ）
- 汤达人是属于统一集团（PRESIDENT）旗下的方便面品牌，统一集团的标志是哪个字母的变形？（ ）
- VI手册设计一般经历几个阶段：（ ）
- 中国联通的标志设计属于（ ）
- 基础要素系统内容应该包括:（ ）
- 传播的方式主要有( )
- 标志的制图法有（ ）
- 下列属于企业视觉识别系统中的基本要素的是( )
- 可口可乐的标准色属于（ ）
- 标志的基本功能是（ ）
- 色彩的第一要素是（）
- A4纸的规格是（ ）
- 粉色系常用于（ ）
- 企业外部实态调查的重点不是要对企业在社会公众心目中的形象进行调查。
- 企业MI理念必须以人为载体，在人的内心进行文化意义上的生成和传承。
- 企业CIS实态调研主要有企业内部实态调研和企业外部实态调研。
- CIS委员会成员应具备的工作能力主要是策划能力、设计能力、统筹能力等。
- 企业MI理念提炼的方法主要有广泛征求意见、提炼核心理念和扩展理念体系。
- 企业文化的作用是强调企业目标和企业成员工作目标的一致性，强调群体成员的信念。
- 企业MI理念提炼必须强调其表里不一才能形成企业文化与众不同的识别特征。
- CIS委员会在CIS策划设计时期称为CIS策划委员会，在CIS执行时期称为CIS执行委员会。
- 世界公认最早导入CIS的企业是( )
- CI是（）的英文缩写
- CIS的三个组成部分是( )
- 在企业形象识别系统中被称为“脸”的是( )
- ( )是企业形象的核心内容。
答案:对
答案:对
答案:错
答案:层次性###战略性和整体性###对象性和主客观性###差异性和稳定性
答案:奥利培帝为自己生产的打印机设计的产品商标###培德.奥伦斯为德国AEG电器格式设计商标
答案:对
答案:对
答案:对
答案:50年代
答案:表述法###纯标识法###表征法###会意法
答案:基本标准色+辅助标准色###单色型###复色型
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