山东师范大学
- 按我国有关法律规定，公务员任职回避制度确定了以下几种应回避的亲属关系（ ）。
- 公务员对机关做出的涉及本人权益的处理决定不服，可以提出申诉。这里说的“处理决定”包括（ ）。
- 我国公务员职务晋升制度除了规定晋升的原则和标准、晋升条件、晋升程序等内容外，还有两个重要原则，就是（ ）。
- 公务员制度的基本原则有（ ）
- 公务员考核的原则有（ ）
- 公务员纪律特征有（ ）
- 我国公务员制度规定回避的两种情形是（ ）。
- 我国公务员道德考核主要包括（ ）
- 机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对（ ）实行聘任制。
- 我国公务员制度规定（ ）情况下，不得辞退公务员。
- 公务员法对于未满国家规定的最低服务年限的公务员不得辞去公职。（ ）
- 聘用制公务员广泛适用于一般技术岗位。（ ）
- 公务员中的领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣影响，或者对重大事故负有重要领导责任，不宜再担任现职，由本人主动提出辞去现任领导职务，一般称为引咎辞职。（ ）
- 记过与记大过是我国特有的处分形式。（ ）
- 公务员奖励的对象是公务员或公务员集体。（ ）
- 授予国家级荣誉称号的审批权限在国务院。（ ）
- 职务、职级晋升要求的工作能力是指公务员“才”的方面，公务员必须能够满足拟任职务、职级对工作能力的要求。（ ）
- 1古代中国官吏行为规范的核心是礼、义、德。（ ）
- 公务员申诉的主体不一定是公务员。（ ）
- 公务员考核“基本称职”基本标准是思想政治素质和业务素质一般，能基本完成本职工作，但工作作风方面存在明显不足，工作积极性、主动性不够，完成工作的质量和效率不高，或在工作中有些失误。（ ）
- 相对普通群众而言，都是“领导者”。（ ）
- 地方政府作为聘任职位的提供者，直接发布招聘公告，与聘任制公务员签订劳动合同，进行日常管理并发放薪酬。（ ）
- 美国公务员的晋升普遍采用功绩晋升制，公务员的晋升同其工作考核结果、培训结果好坏没有直接关系。（ ）
- 清朝乾隆时期，强令退休是对不能胜任职务的官吏的一种处罚方式。（ ）
- 公务员转任既可以是平级调动，也可以升降职务。（ ）
- 部外制管理机构优点是人事机构合为一体，防止职权矛盾，避免工作上的重复。（ ）
- 原系领导成员的公务员辞去公职或者退休，在离职三年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或其他盈利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。（ ）
- 上级行政机关任命的公务员，由公务员所在单位上级单位提出拟免职的建议，上级机关对免职事项进行审核，按照任免权限，由有关领导集体讨论决定，并发布免职通知。对免职事由进行审核。（ ）
- 选任制公务员适用范围广泛，适用于所有公务员。（ ）
- 对公务员辞去公职或者退休后有违反从业限制规定行为的，由原所在机关的同级公务员主管部门没收其从业期间的违法所得，并处以罚款。（ ）
- 晋升了职务的公务员，其级别低于新任职务对应的最低级别的，应同时升至新任职务对应的（ ）。
- 公务员撤职处分的时间为（ ）。
- 公务员李某连续旷工20天，按规定应该被（ ）。
- 公务员职务任免和升降主要是针对适用于（ ）的公务员。
- 英国公务员的退休年龄为（ ）。
- 公务员任职，应当具备拟任职务所要求的条件和资格。在此基础上，公务员任职，应当符合交流和（ ）。
- 国家行政履行职能的行政行为的基础是（ ）。
- 下列有权对公务员记一等功奖励的审批机关是（ ）。
- 以下情况不能录用为公务员的是（ ）。
- 我国《公务员法》施行于（ ）。
- 录用公务员的首要程序是（ ）。
- 公务员工时制度规定，每日工作8小时，每周工作（ ）。
- 我国新录用公务员在试用期间的考核结果是（ ）。
- 下列属于我国公务员的是（ ）。
- 下列人员符合公务员条件的是（ ）。
- 为实施公务员奖惩制度、职务晋升制度、工资制度等提供最重要依据的是（ ）。
- “不得包养情人”属于行政机关公务员应该遵守的（ ）。
- 以下哪一项不是惩戒基本原则的内容之一（ ）。
- 关于我国公务员职位类别的规定，以下说法哪项不正确（ ）。
- 机关扣减公务员工资统一购买福利彩票的行为，侵犯了公务员的（ ）。
A:三代以内旁系血缘关系 B:直系血亲关系 C:近姻亲关系 D:夫妻关系
答案:近姻亲关系###夫妻关系###直系血亲关系###三代以内旁系血缘关系
A:辞职 B:提前退休未予批准 C:年度考核定为不称职并给予降职 D:行政处分
答案:辞职###提前退休未予批准###年度考核定为不称职并给予降职###行政处分
A:职数限额规则 B:不限职数规则 C:逐级晋升规则 D:越级晋升规则
答案:职数限额规则###逐级晋升规则
A:论资排辈、注重年龄的原则 B:任人唯贤、德才兼备、注重工作实绩的原则 C:监督约束与激励保障并重的原则 D:公平竞争的原则
答案:任人唯贤、德才兼备、注重工作实绩的原则###监督约束与激励保障并重的原则###公平竞争的原则
A:客观、公正、公开、民主的原则 B:分类考核的原则 C:考用结合的原则 D:注重实绩原则
答案:客观、公正、公开、民主的原则###考用结合的原则###分类考核的原则###注重实绩原则
A:法定性 B:全面性 C:强制性 D:普遍性
答案:普遍性###强制性###法定性###全面性
A:法律回避 B:主动回避 C:制度回避 D:申请回避
答案:申请回避###主动回避
A:家庭美德 B:职业道德 C:社会公德 D:政治品德
答案:职业道德###社会公德###政治品德###家庭美德
A:专业性较强的职位 B:辅助性职位 C:一般职位 D:领导职位
答案:专业性较强的职位###辅助性职位
A:试用期内的 B:因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的 C:患病或者负伤，在规定医疗期内的 D:女性公务员在怀孕、产假、哺乳期内的
A:错 B:对
A:对 B:错
A:对 B:错
A:错 B:对
A:对 B:错
A:错 B:对
A:错 B:对
A:对 B:错
A:对 B:错
A:对 B:错
A:错 B:对
A:错 B:对
A:对 B:错
A:对 B:错
A:对 B:错
A:对 B:错
A:对 B:错
A:错 B:对
A:错 B:对
A:对 B:错
A:最高级别 B:次低级别 C:最低级别 D:平级
A:18个月 B:24个月 C:12个月 D:6个月
A:辞退 B:开除 C:免职 D:降职
A:聘任制 B:委任制 C:竞任制 D:选任制
A:65岁 B:55岁 C:60岁 D:50岁
A:发展 B:融合 C:回避 D:合作
A:公务员个体行为 B:国家行为 C:公务员集体行为 D:政府行为
A:某省政府 B:某地级市公安局 C:某司法厅 D:某县政府
A:曾被记行政处分的 B:大专学历 C:受过行政拘留的 D:曾被开除公职的
A:1993年4月24日 B:2006年1月1日 C:2005年4月27日 D:1993年10月1日
A:审核职位空缺情况 B:进行资格审查 C:审核编制限额 D:发布招考公告
A:42小时 B:40小时 C:36小时 D:38小时
A:不写评语，也不定等次 B:只写评语，不定等次 C:只定等次，不写评语 D:既写评语，又定等次
A:公安派出所所长 B:某房地产协会会长 C:教育部直属高校校长 D:城市社区居委会主任
A:张三，28周岁，本科学历，曾犯盗窃罪。 B:王五，美籍华人，拥护中华人民共和国宪法。 C:赵六，22周岁，身体健康，大专毕业。 D:李四，17周岁，身体健康，品行良好。
A:培训 B:考试 C:考核 D:测验
A:组织纪律 B:道德纪律 C:廉政纪律 D:工作纪律
A:事实清楚 B:定性准确 C:手续完备 D:程序公开
A:对于具有特殊性要求需要单独管理的，可以增设其他职位 B:以后根据实践需要还将划分新的职位类别 C:除公务员法列出的三类职位外还有检察官、法官等职位 D:我国公务员队伍中共有综合管理类、专业技术类、行政执法类三项职位
A:申请辞职权 B:获得报酬权 C:参加培训权 D:申诉控告权
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