第四章测试1.劳动与经济的研究起点是（ ）。
A:个人职业生涯与职业选择 B:劳动力市场理论 C:工资理论 D:人的劳动和人力资源
答案:D
2.对于劳动适龄人口描述正确的是（ ）。
A:人继续成长发展逐步衰老，开始丧失劳动能力的年龄，是劳动年龄的下限 B:所有人都是劳动力的承担者 C:处于劳动年龄上限和下限之间的人口就是劳动适龄人口 D:人出生后经过发育，成长到开始具备劳动能力的年龄，是劳动年龄的上限 3.劳动力供给（ ）。
A:具有数量的概念而无质量内涵 B:既有数量的概念也有质量内涵 C:既无数量的概念也无质量内涵 D:具有质量内涵而无数量的概念 4.劳动者在一定的劳动条件下愿意并且能够提供的劳动能力的总和被称为（ ）。
A:劳动力需求 B:劳动力供给 C:劳动力市场 D:劳动能力 5.在一定时期内，在某种工资率下雇主愿意并能够雇佣到的劳动力的数量被称为（ ）。
A:劳动市场 B:劳动力供给 C:劳动能力 D:劳动力需求 6.基尼系数越大，则它所代表的收入不平等程度（ ）。
A:越低 B:越高 C:没有影响 D:越中等 7.菲利普斯曲线说明，失业率与货币工资增长率彼此是（ ）。
A:关联不明显 B:没有关联 C:正相关 D:负相关 8.由于经济运行总是处于周期性的循环波动状态，从而对就业需求产生周期性影响而形成的失业被称为（ ）。
A:周期性失业 B:摩擦性失业 C:技术性失业 D:结构性失业 9.以下哪个选项是以劳动者所处的群体和地区为依据划分的工资差别（ ）。
A:行业、产业工资差别、地区工资差别 B:短期工资差别、长期工资差别 C:年龄工资差别、性别工资差别 D:职业工资差别 10.以下哪个选项不属于在市场经济条件下，与国民收入再分配相关的政治决策（ ）。
A:价格管制 B:就业支援 C:环境保护政策 D:最低工资立法
温馨提示支付 ￥3.00 元后可查看付费内容,请先翻页预览!
