管理学-身边的学问与智慧期末考试答案题库2024秋 重庆工商大学一般情况下,组织的技术越常规化,它的规范化程度就越高,组织结构更偏向集权。( )A:错B:对答案:对做好时间管理,重点是要利用好响应时间( )。A:错B:对答案:B 知到智慧树期末考试答案2024秋 2024年10月07日 4 点赞 0 评论 5 浏览
管理学-身边的学问与智慧期末答案和章节题库2024春 在21世纪,管理的四大职能不变,以不变应万变对应企业的日常管理( )答案:错管理创新的分类包括( )答案:管理技巧创新###管理手段创新###管理观念创新管理创新过程的不同阶段( ) 知到智慧树期末考试答案章节题库2024春-非顺序 2024年05月05日 4 点赞 0 评论 90 浏览
管理学-身边的学问与智慧期末答案和章节题库2024春 82,对于需要员工发挥主动性和创造性的工作,宜采取自我控制。( )答案:对管理工作的目标不同于组织的目标。( )答案:错人际沟通的障碍全都来自外界,和沟通主体自己的行为没有什么关系。( ) 知到智慧树期末考试答案章节题库2024春-非顺序 2024年05月04日 4 点赞 0 评论 129 浏览
管理学-身边的学问与智慧期末答案2023秋 1.创新管理的基础是( )。A:保证对管理创新的投入 B:管理创新活动的制定 C:管理层的更迭 D:管理创新计划的制定 答案:AI参考:正确选项是【D:管理创新计划的制定】。\n\n创新管理的基础是管理创新计划的制定,因为只有制定了创新计划,才能明确创新的方向和目标,为创新活动提供指导和支持。其他选项虽然也是创新管理的重要方面,但不是创新管理的基础。A选项 知到智慧树期末考试答案2023秋 2024年03月27日 3 点赞 0 评论 51 浏览
管理学-身边的学问与智慧章节测试课后答案2024春 第一章测试1.人们之所以愿意走进某个组织去和他人合作,是因为这个组织可以在一定程度上实现,单靠自己个人的力量无法实现或难以有效实现的目标。A:对B:错答案:A2.人类为解决资源有限与欲望无限之间矛盾,寻求过的方法有:A:道德约束B:战争C:分工D:贸易E:管理 知到答案智慧树章节答案2024春 2024年03月13日 2 点赞 0 评论 330 浏览
管理学-身边的学问与智慧期末考试答案2023春 管理学-身边的学问与智慧“制定组织的总体目标、掌握组织的大政方针、评价整个组织的绩效等”是( )的主要职责。A:基层管理人员 B:专业管理人员 智慧树知到期末考试答案2023春 2023年12月16日 1 点赞 0 评论 31 浏览
管理学-身边的学问与智慧答案2023秋 第一章测试1.人们之所以愿意走进某个组织去和他人合作,是因为这个组织可以在一定程度上实现,单靠自己个人的力量无法实现或难以有效实现的目标。A:错 B:对 知到智慧树答案2023章节测试 2023年11月13日 150 点赞 0 评论 2120 浏览
管理学-身边的学问与智慧答案2023 重庆工商大学 第一章测试1.人们之所以愿意走进某个组织去和他人合作,是因为这个组织可以在一定程度上实现,单靠自己个人的力量无法实现或难以有效实现的目标。A:错 B:对 知到智慧树答案2023章节测试 2023年03月16日 64 点赞 0 评论 2227 浏览
知到答案管理学-身边的学问与智慧智慧树答案_2022年 重庆工商大学第一章人们之所以愿意走进某个组织去和他人合作,是因为这个组织可以在一定程度上实现,单靠自己个人的力量无法实现或难以有效实现的目标。选项:对 课后答案 2021年12月25日 0 点赞 0 评论 1383 浏览
管理学-身边的学问与智慧第四章测试_智慧树知到答案2021年 第四章 组织中的管理者:主要讨论组织中的管理者及其在组织中发挥作用应被赋予的职权,所应承担的职责和 各单元课后答案 2021年05月19日 0 点赞 0 评论 246 浏览