组织行为学（山东大学）章节测试课后答案2024春

第五章测试

1.行为改造型激励理论的代表人物是哈佛大学教授       。
A:亚当斯 B:马斯洛 C:斯金纳   D:迪尔
答案:C
2.在各类强化方式中，最常用的是       。 
A:自然消退 B:正强化 C:负强化 D:惩罚 3.        认为人们可以通过观察和直接经验进行学习。
A:行为塑造   B:操作性条件反射 C:选择性 D:社会学习理论  4.通过循序渐进的步骤指导员工的学习活动进而塑造员工的过程是         。
A:行为塑造 B:选择性    C:社会学习理论 D:操作性条件反射 5.以下哪项不是“热炉三原则”的内容?      。
A:事先警示 B:对事不对人 C:惩罚因人而异 D:及时反馈