大学生职业生涯规划与就业指导第一章测试_智慧树知到答案2021年

第一章 生涯理论：职业生涯规划的定义、职业生涯的意义以及学习目标，重点讲解职业生涯的6大理论。1.1职业规划是什么？:职业规划的定义，职业规划是什么？职业生涯不是什么？
1.2职业规划有必要吗？:职业规划的必要性，你的职业生涯，需要好好规划。如果你不规划，你的人生将被别人规划。
1.3生涯理论 ——职业规划是什么?:生涯规划的学习目标及主要内容、基本流程。
1.4生涯理论——生涯教育的12345678:生涯教育的1个历程、2个位置、3个目标、4个问题、5个结果、6个兴趣类型、7个学职群、8项多元智力
1.5生涯理论——特质因素论:特质因素论：适合的才是最好的！
1.6生涯理论——生涯发展理论:生涯发展理论：长度，当下的一切都是在为下个阶段做准备！宽度，时间-任务管理是自我管理的核心。广度／平衡，角色平衡是一种生涯成熟的表现！
1.7生涯理论——工作适应论:工作适应论：适 应，快乐=能力-期待
1.8生涯理论——类型论:类型论：人总是寻找适合个人人格类型的环境，锻炼相应的技巧与能力，从而表现出各自的态度及价值观，面对相似的问题,扮演相似的角色。
1.9生涯理论——认知信息加工理论:认知信息加工理论——决策，阻碍人们决策的原因有三个：信息不足，方法不会，信念不对。
1.10生涯理论——社会学习理论:社会学习理论：改变的发生，来自学习!

[判断题]大学生职业生涯规划就是帮大学生找工作。
错
对
答案：错
[判断题]职业生涯规划不是静态的。
错
对
答案：对
[判断题]如果上一阶段的任务没有完成,年龄到了下一阶段此任务就会自动完成。
对
错
答案：错
[单选题]职业生涯规划是基于()认定的一个人生发展的方向、目标、定位。
父母
其余都不对
个人自主
周围的人
答案：C、个人自主
[单选题]下列关于职业生涯规划的说法中不正确的是
要纵眼未来
最终行动点是时刻关注未来
要关注现实
要随时反思
答案：最终行动点是时刻关注未来
[单选题]下列属于职业生涯规划规划内容的是
要去什么位置
其余都是
获得什么样的薪酬回报
要做什么事情
答案：以上都是
[单选题]舒伯的生涯发展阶段论将生涯的发展分为五个阶段,其中第一个阶段是()期。
探索
建立
维持
成长
答案：A、成长
[单选题]角色的宽度是由()来决定的
投入的时间
其余都是
投入的金钱
主观投入度
答案：主观投入度
[单选题]生涯是（）
个人的职业成果
所做的职业过程
从生到死的历程
工作角色的连续体
答案：从生到死的历程
[多选题]自我探索的三个重要意义是
帮助你树立内心认同的生涯目标
帮助你制定适合自己的行动计划
帮助你了解某种职业的能力要求
.帮助你权衡不同职业选择的利弊
答案：帮助你树立内心认同的生涯目标
.帮助你权衡不同职业选择的利弊
帮助你制定适合自己的行动计划