第三章单元测试
劳动合同被确认部分无效的，这个合同可以不予执行。
下面有关竞业限制规定正确的是（ ）
劳动者在试用期内，提前 以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过 月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过 月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过 月。
小张于2009年1月20日通过某公司在人才市场举办的招聘考试，2月1日填写新入职人员登记表，2月3日起在公司生产车间工作，2月10日公司与其签订劳动合同。小张的正式用工日期是（ ）
A:对 B:错
答案:错
A:
包括高级管理人员
B:不得超过3年 C:包括高级技术人员
D:包括负有保密义务的人员
A:
十日
B:三日
C:三十日
D:二十日
A:
二个、三个、六个
B:一个、二个、六个
C:一个、二个、三个
D:二个、三个、一年
A:
2月3日
B:2月1日
C:1月20日
D:2月10日
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