求职勇闯六道关—大学生就业指导与能力提升答案2023

第二章测试

1.

网络招聘应用的不太广泛。

A:对 B:错
答案:B
2.

求职信息的搜集渠道总体来说有以下途径（  ）

A:大众传媒
B:线下毕业生就业市场招聘会
C:社会关系
D:实习实践活动
E:网络招聘
3.

网络招聘是指毕业生联系工作不受特定的时间和空间限制，依据个人意愿，自行选择，其外在表现是没有具体的时间、地点，没有固定的场所，以网络信息交换为主。

A:对 B:错 4.

（  ）其特点是传媒速度快、涉及面广、信息及时

A:网络招聘 B:大众传媒 C:线下招聘会 D:社会关系 5.

企业发布招聘信息可以随意、不用真实，也不用合法。

A:对 B:错 6.

招聘广告应包括以下哪些内容？

A:单位情况简介
B:相应的人力资源政策
C:岗位任职资格要求
D:应聘者的准备工作
E:应聘的联系方式
F:岗位情况介绍
7.

应聘者面试时要务必小心企业不留固定电话、公司地址模糊或公司官网打不开的情况。

A:错 B:对 8.

应聘者可以不用管企业的所有制性质，因为其并不对个人就业造成影响。

A:对 B:错 9.

应聘者面试时要特别小心要求应聘人员立即面试或马上试用的企业。

A:错 B:对 10.

以下哪些情况，应聘人员面试前需要了解清楚？

A:用人单位的隶属关系 B:用人单位的全称 C:用人单位的联系办法
D:用人单位的使用意图，具体工作岗位以及对应聘人员的要求