第十一章测试1.关于X理论表述正确的是（ ）。
A:人生而好逸恶劳，所以常常逃避工作 B:人们能够实现自我指挥和自我控制 C:人的天性并非讨厌工作 D:条件适当时，人们都愿意承担责任
答案:A
2.内容型激励理论着重探讨如何能够打动一个人，包括（ ）。
A:双因素理论等 B:“ERG” 理论 C:需求层次理论 D:成就激励论 3.正强化是对正确的行为及时加以肯定或奖励。以下属于正强化的有（ ）等。
A:发放奖金 B:提升 C:表扬 D:改善工作条件 4.公平理论认为，人的工作积极性不仅受其所得的绝对报酬的影响，更重要的是受其相对报酬的影响。这种相对报酬是指个人付出劳动与所得到的报酬的比较值。（ ）
A:错 B:对 5.双因素理论的提出者是（ ）。
A:赫茨伯格 B:亚当斯 C:马斯洛 D:阿德弗
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