第四章单元测试
- 目标管理概念的最初提出者是（ ）
- 计划工作原理中，目的是使计划执行过程具有应变能力的原理是（ )
- ( )是指应用于整体组织，为组织设立总体目标和寻求组织在环境中的地位的计划。
- 按照计划对执行者的约束力可以将计划划分为( )
- 下列不属于目标管理特点的是（ ）
- 在管理实践中，虽然长期计划不必对中、短期计划具有指导作用，但中、短期计划的实施要有助于长期计划的实现。
- 下列不属于具体性计划的优点的是（ ）
所有管理人员，无论是总经理还是一线管理人员都要从事计划工作，这句话体现了计划的（ ）性质。
目标管理是以（ ）为指导思想。
滚动式计划法的特点是分段编制，近细远粗。
A:欧文 B:泰罗 C:西蒙 D:德鲁克
答案:德鲁克
A:改变航道原理 B:限定因素原理 C:许诺原理 D:灵活性原理
A:具体计划 B:战略计划 C:基层计划 D:指导性计划
A:长期计划和短期计划 B:战略计划和战术计划 C:综合计划和局部计划 D:具体性计划和指导性计划
A:注重过程 B:强调自我控制 C:参与式管理 D:促使权力下放
A:错 B:对
A:易于计划的执行 B:有利于控制 C:灵活性较强 D:易于考核
A:普遍性 B:创造性 C:效率性 D:目的性
A:X理论 B:超Y理论 C:Z理论 D:Y理论
A:对 B:错
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