第七章 人际互动：人际互动章节，主要从三个小节展开。人际互动是什么？人际互动的主要形式：合作与竞争是什么？二者的关系及功能？人们为什么会合作与竞争等等。本章节将围绕这些问题进行讲解。7.1认识人际互动:主要讲解人际互动的定义、人际互动的主要形式：合作与竞争的定义及辩证关系。[单选题]“竞争合作求双赢”，对这句话正确的理解是__。（ ）
7.2竞争与合作的心理机制:主要讲解合作与竞争的原因、竞争心理优势。
7.3竞争与合作的影响因素:主要讲解影响合作与竞争的因素，从五个方面展开：人际交互作用、信息沟通、奖励结构、个体特点和威胁。
在竞争中，要相互合作、相互学习，相互促进，共同提高
在竞争中，要相互排斥，要么是你死或是我亡要么就是两败俱伤
在竞争中，没有高下之分
在竞争中，不是你死就是我亡
答案：在竞争中，要相互合作、相互学习，相互促进，共同提高
[单选题]下列反映合作与竞争关系的是__。（ ）①竞争与合作相互渗透、相辅相成 ②合作结果是双赢，竞争结果是两败俱伤③在合作中有竞争，在竞争中有合作 ④合作就是竞争，竞争就是合作
②④
①④
③④
①③ [单选题]个体与个体之间心理情感和行为的相互影响方式，被称为__。（ ）
人际交往
人际喜欢
人际吸引
人际互动[单选题]我们在学习上既有合作，也有竞争，要想处理好自己与他人的关系就应该__。（ ）①学会欣赏他人 ②发现他人的长处③虚心向他人学习 ④遇到分歧，赶快躲开
②③④
①③④
①②④
①②③ [单选题]“独学而无友，则孤陋而寡闻”，这句话说明__。（ ）
学习的时候不能一个人单独学习，要大家在一起学习
合作学习有利于大家互相帮助，彼此交流，获得更多信息
合作学习比自主学习更有利于我们的身心发展
合作比竞争更为重要，它体现了一个人的可贵品质[单选题]成员之间以积极的方式相联系，群体的绩效是以成员间的合作为基础的，每一个成员做得越好，群体越可能获得最后胜利。这种奖励结构被称为__。（ ）
竞争性奖励结构
竞争心理优势
合作性奖励结构
个人主义结构[单选题]竞争能最大限度地激发我们的潜能，提高学习和工作效率，使我们在竞争、比较中，客观地评价自己。这说明__。（ ）
竞争就是要不择手段地争取胜利
我们完全生活在竞争的环境之中
竞争对人的发展和社会进步有促进作用
只要有竞争就能使人上进[判断题]合作和竞争可以同时并存在同一主体的选择中。（）
错
对[判断题]现实生活中的利益一致和冲突，是合作与竞争的直接动因。（）
对
错[判断题]在社会互动中，如果以竞争为开端，将引起更多的竞争行为。增强合作最好的办法是相互妥协，彼此让步。（）
对
错
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