第十一章测试
1.

埃德加沙因认为组织文化包含三个层次,其中基本假设是最深层次的表现形式。



A:错 B:对
答案:B
2.

组织文化对组织行为方向所起的显示和诱导,属于(  )功能。



A:约束功能 B:导向功能  C:激励功能 D:凝聚功能 3.

迪尔和肯尼迪认为企业文化包含六大因素。


A:对 B:错 4.

Z理论认为日本企业组织为A型组织(  )



A:对 B:错 5.

据霍夫斯泰德的研究,用于衡量在一个组织中人们接受不平等的权力分配的程度是(   )。


A:不确定规避倾向 B:权力距离倾向 C:阳刚—娇柔倾向 D:个体主义—集体主义倾向  

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