第六章美国心理学家麦克里兰认为，在人的生存需要基本得到满足的前提下，人的最主要的需要有三种，（ ）不属于三种需要之内。
成长需要
成就需要
权力需要
答案:成长需要
赫茨伯格认为保健因素能够保证不会引发员工工作不满情绪的产生，预防和消除员工不满，保持人的积极性，维持工作现状。当某种行为出现后，给予某种奖励，以期这种行为进一步出现。这种强化方式是( )。
正强化
负强化
自然消退 提出需要层次不仅表现出"满足-上升"趋势，而且表现出"挫折-倒退"趋势的激励理论是 ( )。
期望理论
成就需要理论弗鲁姆的期望理论理论属于（ ）。
综合激励理论
内容型激励理论
过程型激励理论
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