第四章测试
1.1943年,首次提出“需求层次理论”的美国著名心理学家是( )。
A:马斯洛
B:波特尔
C:弗洛姆
D:德鲁克

答案:A
2.注重反应人的经济需求,认为人的经济需求是客观的、基本的,是人劳动工作的根本性动机的人性假设是( )。
A:“复杂人”假设
B:“经济人”假设
C:“自我实现人”假设
D:“社会人”假设
3.在西方管理心理学中的人性假设与管理理论发展的过程中,社会人假设的代表人物是( )。
A:法约尔
B:洛斯奇
C:梅奥
D:马斯洛
4.家族式管理的缺点有( ).
A:任人唯亲现象严重
B:过分重视人情,忽视制度建设和管理
C:过于依赖”家长”的作用
D:职工对企业的依赖性差,人事纠纷多
5.”复杂人”假设是对前述人性假设理论的完全否定,要求管理人员采取与前述三种假设完全不同的管理措施。( )
A:对 B:错

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