第一章 走进管理,感受管理的规则:走进管理,感受管理的规则1.1管理活动:变混乱为有序:管理活动:变混乱为有序[判断题]整体性原理强调追求整体最优。( )
1.2管理者:不做员工该做的事情:管理者:不做员工该做的事情
1.3管理原理:从心所欲不逾矩:管理原理:从心所欲不逾矩
1.4以案例说管理:以案例说管理
对
错
答案:对
[单选题]冲突管理者属于管理者的哪种角色?( )
决策角色
信息角色
都是
人际关系角色
答案:决策角色
成功的管理经验具有通用性,可以不分行业地加以成功移植
企业高层管理者不需要专业知识和技能,有管理经验就行了
企业核心领导的管理水平会对企业的发展产生不可估量的作用
这只是一种偶然发生的现象,可能是该总裁正好遇到市场机会
答案:企业核心领导的管理水平会对企业的发展产生不可估量的作用
形式不同而本质相同
各不相同,分别由不同层次的人担当
彼此独立,分别由不同的部门人员担当
在空间和时间上彼此交融,每一个主管人员都要承担这些活动
答案:在空间和时间上彼此交融,每一个主管人员都要承担这些活动形式不同而本质相同
相关性原理
开放性原理
整体性原理
动态性原理
答案:相关性原理动态性原理开放性原理