第十三章
医院后勤管理的特征包括
答案:服务性;技术性;不间断性;社会性
医院后勤管理的安全性指的是属于后勤专业技术类人员的是岗位说明书一般包含哪些内容常用的岗位分析方法有按照后勤服务范围和岗位种类划分,会计师属于行政管理类。对医院总务的管理属于医院后勤管理的范畴。岗位设置指的根据医院发展规模、工作量等设置的岗位数量。后勤不同岗位之间薪酬层级不具有可比性的问题,可以通过岗位评价来实现。构建员工职业发展通道时,需要了解行业现状、员工的技能水平等信息,综合考虑制订方案。岗位分析是岗位设置的前提,岗位设置前必须完成岗位分析。职业发展通道是组织为员工设计的职业成长、晋升的管理方案。

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