第十二章测试
1.关于学校与职场,说法错误的是( )
A:学校和职场的目的不同
B:在学校完全自由,企业更多是服从
C:在学校,学生一般是单兵作战,企业则更需要团队意识
D:学校看重的学习成绩,企业看重的是工作业绩

答案:B
2.作为职场新人,不正确的做法是( )
A:虚心学习,尽快适应工作环境
B:热爱本职工作,培养职业兴趣。
C:挑剔企业的问题,向领导提出
D:勇挑工作重担,乐于奉献
3.关于职场生存说法错误的是( )
A:职场中与同事交往要坦诚
B:职场中凡事要一切听指挥
C:职场中要少说多做
D:职场中与上级沟通要注意方法
4.学生角色到职业角色的转换,需要注意权利与义务的变化,具体体现为由( )。
A:情感导向到职业导向
B:兴趣导向到责任导向
C:思想意识到实际行动
D:成长导向到绩效导向
5.上班迟到了,老板当众严厉批评你,你的不合理反应是( )
A:跳槽
B:直接告诉他迟到原因
C:无所谓
D:下次注意
6.大学生进行职业适应的主要内容( )。
A:智能适应
B:角色适应
C:群体适应
D:生理适应
E:心理适应
7.在职业发展的过程中,想取得职业生涯的成功,那些是必要的( )。
A:强化职业生涯规划管理
B:适时进行自我评价
C:终身学习
D:强化时间管理
E:职业生涯规划适时调整
8.企业的首要目标是培养人。( )
A:错 B:对 9.职场沟通时不要过度揣摩对方的立场和意图。( )
A:对 B:错 10.职场沟通能力的高低直接决定一个人职业的发展。( )
A:对 B:错 1.签署就业协议包括哪三方:( )
A:家长 B:用人单位 C:学生 D:学校 2.劳动合同中主要包含哪些内容:( )
A:合同的期限。 B:劳动报酬 C:工作内容 D:劳动合同的终止条件 E:劳动纪律 F:违约责任 G:劳动保护和劳动条件 3.劳动合同是与用人单位确定劳动关系、明确双方权利和义务的最重要法律依据。( )
A:错 B:对 4.就业协议书在一定程度上可以等同于劳动合同,更不能取代劳动合同。( )
A:错 B:对 5.签订就业协议的当事人是否具有合法的主体资格,是协议书是否具有法律效益的根本前提。( )
A:对 B:错

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